Etudiant les comportements des travailleurs et des employeurs, l'économie du travail tient une place centrale dans toutes les réflexions de politique d'emploi. Elle essaie de comprendre comment les acteurs du marché du travail réagissent aux modifications de leur situation économique, telles que les effets de l'impôt négatif, des aides à la formation, la réduction du temps de travail...